第六百八十一章 更精确的分工(2 / 2)

一下,我最迟下个月把综艺部的两个节目策划交给你。你现在编剧组的职务,就让鸣哥兼任起来吧,购买剧本和自身创造剧本,他一个人就够了。”

其实他也觉得刘添赐去综艺部比较好,演艺人力资源部的最佳人选,并不是刘添赐,而是下一个走进殷俊办公室的人。

等到刘添赐满意的离开,走进来的叶韵馨,却是有点惴惴不安。

在佳视里面,叶韵馨和殷俊的关系不错,但她毕竟是一个女人,女人行事未免就太过小心,而不想要得罪人。

所以在上一次佳视拒绝和殷俊合作以后,连梁书怡都有打电话给殷俊过,她叶韵馨却没有去安慰一下殷俊虽然少年并不需要人安慰。

昨天殷俊命令萧昇为制作副总监,显然就是在分摊叶韵馨的权力,在大家的权利都没有受损的情况下,唯独她的监制部有变化,这就难免让叶韵馨感到有些不安了。

进入了殷俊的办公室,叶韵馨的脸上都有一丝讨好的笑容,连坐在椅子上时,也只是坐了一点而已。

看着她小心翼翼的样子,殷俊心中微微一笑。

叶韵馨能被梁书怡挖角来到佳视,她自然是有才能的人,虽然殷俊不知道前世佳视倒闭之后,叶韵馨去了哪里,但通过这么两年左右的合作和观察,殷俊觉得有叶韵馨还是很有才能的。

不说别的,她手底下的一群监制对她都很尊敬,就连萧昇这种金牌监制都没有当刺头的表现,就证明叶韵馨的手腕很好。

然而说实话,叶韵馨的监制才能并不突出,至少比起萧昇来要差得多,所以殷俊是会让更懂得市场的萧昇来做监制部总监的。

未来萧昇在无线tvb都能和元老王天霖斗得不亦乐乎,证明了他不仅仅是监制电视剧厉害,团结一群手下,也是非常厉害。

“馨姐,你准备一下,今天就去新成立的演艺人力资源部当总监。”沉默了一下,殷俊第一句话就是这样。

叶韵馨心头一跳,“俊少,这演艺人力资源部是……”

殷俊把刚才跟刘添赐说的介绍,重新的讲了一遍。

叶韵馨一听就乐了。

按照殷俊这么说,演艺人力资源部总监是一个非常权高位重的职务啊,比起之前的监制组总管来说,档次都要提升一截。

“俊少,我愿意接受这个挑战。”叶韵馨马上就点头了,生怕这位置被别人抢走。

“馨姐,这个职位代表的可不仅仅是权力,还有责任。”殷俊强调道,“比如说我们以后要挖什么人,想要和别人抢新星,这些可都是你们演艺人力资源部的责任。如果你们以后碌碌无为,没办法完成我的任务,可是会受到惩罚的。”

“没问题。”叶韵馨这点倒是不担心,“咱们佳视现在条件这么好,他们两家电视台可比不过我们,我有信心能吸引更多的人才来。”

“那好,我交给你一个任务。”殷俊道,“无线有一个新小生叫做黄日桦的,你知道吧?”

“知道!”

“你去把他给挖过来,条件你看着给,有没有信心?”殷俊问道。

“没问题!”

叶韵馨眉头也不皱的道。

开什么玩笑。

就算是有困难,那也不能说不行啊,老板给的第一个任务你就拖拖拉拉的,还想不想干了?

顿了顿,她又道,“据我所知,无线更加力捧的其实是苗乔伟,我们要不要把他也给挖过来?”

“用不着。”殷俊摇了摇头,“你挖多了的话,邵六爷还不得拿着刀子上我们家里来砍人?”

或许是想起了邵一夫这个冷酷的前老板,叶韵馨也是浑身一哆嗦,便不再说挖苗乔伟的事情了。

殷俊也自然不是怕邵一夫,而是香江的好演员那么多,你没有必要把他们全部集中在自己的公司啊。

一个电视台、一家电影公司,有多少的电视电影拍?

集中这么多人,却不给人家发展的机会,这不是浪费人才么?

……

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