第四百十二章 玩具才是大头(2 / 3)

五家差不多规模的玩具公司,和他们进行了一系列的谈判。

以乐姐姐的谈判能力,这些玩具公司的老板还真抵挡不住,一路被杀得丢盔卸甲,底线纷纷露了出来。

最后,经过一系列的综合比较,乐易铃选择了一家名叫“冠明玩具”的公司。

这家公司的老板不是香江人,而是一个意大利人,但在香江生活了20年,粤语说得不比香江人差。

谁说欧洲人、美国人不会盗.版的?

这家伙就选择了做盗.版玩具的生意,无论是芭比娃娃、乐高玩具还是别的什么玩具,只要是市面上畅销的,他就偷偷摸摸的生产,然后把它们运到一些监管不严格的地方去,比如什么泰国啦,菲律宾啦,马来西亚、南欧等等地方。

人家还绝对不仅仅是抄袭,他还有不少创新的,至少一些设计,连乐易铃看到都觉得不错,比原版的都还有新意。

这就得多亏了冠明玩具公司从丹麦、日本挖来的三位设计师,以及在香江本地培养出来的两位设计师。

这五个才华横溢的“抄袭改造专家”,才是乐易铃最看重冠明玩具的地方。

原本最便宜的一家玩具公司加上工厂一起才1200多万港币,而冠明玩具却开价1800万港币,这五人组的设计师团队,也是老板的底气所在。

这位意大利老板已经50多岁了,拿着这么400万美金左右,回到老家买个小庄园,养养小羊羔、种种葡萄树,舒舒服服过退休生活,却也是心中所想。

1800万港币也是他的底价,不肯再少了。

乐易铃还没有同意最后的成交,只因为她想要让殷俊来考察一下这五个人的设计师团队,如果他们真的符合殷俊的心意,那么贵点也是值得的。

殷俊也很重视这一次的谈话,他直接把谈话的地点安排在了动漫工作室。

意大利老板其实之前找的还不只这五个设计师,但最后剩下来的就只有他们五个,因为他们都是喜欢安定生活的,不愿意到处跳槽什么的,安安心心的工作、设计,做自己最喜欢的事情,那就已经足够了。

“请坐吧!”

带着这些提着背着大包小包的设计师们,在动漫工作室里面转了一圈,介绍了美术师和编剧们的工作过后,殷俊才把他们领到了一楼的办公室里面。

属于他的董事长办公室,实际上还没有乐易铃的大,不过摆一张圆桌子,拿来临时开会,还是可以的。

前台小妹端了咖啡和饮料过来,放在了桌上。

之前殷俊就已经了解了一些他们的资料。

丹麦人鲁普,今年37岁,之前是乐高公司的一个小设计师,不过因为三年没有交出好的设计,所以被辞退了,他气恼之下就来到了东方旅游,想要找寻灵感,结果路费没有了,便在冠明玩具公司打工,结果这么一打工就是十三年,现在他娶了一个马来西亚的女人,还生了五个孩子,一家人在香江过得很快乐。

当然了,如果薪水条件能再高一点,那就更好了。

殷俊也看了一下他老婆的照片,看了之后只能摇摇头,这欧美的鬼佬欣赏眼光,果然和我们是不一样的。

日本人户田国正,今年33岁,从小酷爱各种玩具,随着父母来香江上班之后,就在香江生活,大学毕业之后,自己找了冠明玩具公司上班8年,已经在香江结婚生子。

日本人管本聪,今年28岁,本来是日本任天堂的一个研发部员工,但3年前被冠明玩具公司挖角,来到了香江工作,如今仍旧单身。

香江人岑直朋,今年29岁,大学毕业两年,换了两个工作后,才入职了冠明玩具公司,已经工作了4年。

香江人谢威,今年27岁,没有读过书,一开始是冠明玩具公司的车间工人,但因为闲暇的时候做了好几个设计,所以得到了老板的赏识,两年前进入了设计部。

五个人里面的话,最有灵性的还是没读过什么书的谢威,但最稳重的还是丹麦人鲁普,最严谨的制定尺寸等标准的是两个日本人,岑直朋最擅长的是抄袭,而且是那种可以以假乱真的抄袭。

他们各有各的长处,殷俊看着也觉得喜欢。

如果一家玩具公司的设计部门,都是千篇一律的人才,那才叫糟糕。

没有创新,就没有生命。

不是每个公司都能像是腾讯公司一样的,就靠着那个聊天工具便能打天下。

变形金刚玩具可不能千篇一律,一个擎天柱就能做出几百种样式来,上百个汽车人会有多少种形态?

更别说还有几个汽车人一起组合成一个大汽车人的高难度玩具,这样的玩具,都需要不同的想象力,不是看着漫画书上的就能做。

“想来几位都已经知道了吧?我们麒麟文化准备收购你们现在所在的公司。”殷俊和声的对他们道,“我和乐总经理最看重的就是你们几位,不知道你们有什么想法没有?现在可以随意的说,不用有什么顾忌。”

“殷先生,你收